11月11日，市委组织部发布2021年度第二批企事业单位引进急需紧缺人才需求目录，全市各地89家单位、397个岗位，急需引进各类人才1016名。

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为深入实施人才强市战略，持续推进“颍淮英才计划”“促进企业人才建设20条”实施，加大急需紧缺人才引进力度，市委组织部牵头广泛收集、整理编制了2021年全市急需紧缺人才需求目录。早在4月份，我市就发布了今年首批需求目录，涉及100多家单位、500多个岗位、1300多名人才需求。此次发布是今年第二批需求目录，共涉及89家单位、397个岗位、1016个人才需求。除11月11日已发布的市直篇、颍泉篇、颍东篇、界首篇、临泉篇等，颍上县、颍州区等地相关篇章也将陆续发布。

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根据此次发布的信息，市二院、阜阳幼专、颍科创投等企事业单位，纷纷抛出引才橄榄枝，部分岗位甚至给出高达150万元的安家费，另外还有高达百万元的科研启动经费、高达百万元的薪资待遇。

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为了更好地吸引人才、留住人才，除企事业单位给予人才的工资待遇外，我市还明确给予高标准的生活补助。其中，对与事业单位签订三年以上全职合同的急需紧缺人才，于三年内分层次给予相应生活补助。其中，正高级职称专业技术人员，给予每人每月5000元生活补助;副高级职称专业技术人员、博士研究生、高级技师，给予每人每月3000元生活补助;中级职称专业技术人员、硕士研究生、“双一流”院校(专业)全日制学士学位本科生、技师，给予每人每月2000元生活补助等。对于从市外引进(包括应届毕业生)，与我市企业签订三年以上工作合同的市级目录需求人才，经认定，三年内给予相应补助。

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记者从市委组织部了解到，我市于2019年启动了根据需求发布全市急需紧缺人才需求目录工作，此前已发布5次，累计发布1720个岗位、4226个人才需求。截至目前，我市已兑现引才补助资金570余万元。一批优秀人才的涌入，为现代化美好阜阳建设提供了强大的智力支持。

来源：阜阳日报

编辑：小徐